朝型勤務とは

<残業削減>朝型勤務で能率アップ 朝食無料の会社も出現

ということですが。


そもそも「残業=時間外勤務」だと思っているので、仕事をするのが夜から
朝になっただけなので、基本的に時間外勤務が嫌いな僕は好まない。


もっともどうしてもというのならエンドが決まっていたほうがいいので朝の方が
いいかもしれない。


でも、こうしたからといって年間総勤務時間が減るというのはどうなんだろう。


仕事量が変わらないのであれば夜から朝になったところで総時間が変わることは
ないのではないか?


と、ここで「能率アップ」というキーワードが目に付く。


なるほど、朝の方が能率がいいので夜だと2時間かかる仕事が1時間半で終わる、
という理屈なのかな。


だとすると今までは能率が悪い中で仕事に時間を費やし、その分を時間外給与として
もらっていたわけか。


個人の収入は減ってしまう=企業は残業代の削減できるという現象が起きるわけだね。


記事の最後にあるとおり、これが狙いなんだろう。


やはり、時間外勤務など最初からしないに越したことはないのだ。
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No title

僕の場合、やるべきことが多いときは次の朝に早く出勤してやっていました。
残業代は出ないし、全然お得じゃないんですが、そのほうが仕事の効率が良かったですね。
今はもうきっちり時間内だけ働きたいですね。

No title

仕事上忙しい時期があるのでその期間は朝早く出社して仕事をしていました。極力時間内でおさめたいですね。

Re: No title

招き猫の右手さん、こんばんは。
朝ではありませんが、土日にふらっと出ていたことはありました。
私服で行けるしうるさい電話もないし、話しかけられることもなく
気分爽快、効率は良かったです。

当時は結構自由でしたね、今はうるさくてそんなこともできませんが。

Re: No title

クロスパールさん、こんばんは。
僕は余り時期には左右されないですね。
時間内でおさまる、これが一番ですね。
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ゼロ

Author:ゼロ
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日々感じたことや生活記録を綴っていきます。

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